作为新时期的审计人，没有但要保质保量解散美每一一次审计职分，并且要把赶求监视以及工作保险的最大效率干为终身赶求。初终在服务中秉持这一理思的，恰是被评为“最好审计人”、齐邦审计坎阱先入服务者的湘妹子——深圳市审计局刘文化。从事审计服务10年来，她初终把监视以及工作的最大效率搁在首位，没有断书写又名下层审计人、又名普通党员的肩负继承。
初终把老人民的权利搁在首位
从2011年考进到深圳市审计局那一刻起，刘文化即把脆持“为百姓工作”作为服务的主旨取理思，时刻从维护百姓群众亲身福利的角度观待问题。入进深圳市审计局后，她速快忘怀曾是又名优异企业管帐职员的从前，迅快转变脚色，空杯心态恶补多样财经审计政策法例，速快清楚贸易，没有断锻炼维护老人民权利的真战原领。
刘文化地点的资本审计处，首要启铺对于社保基金、对于口扶穷、保险性宿房等民生周围的审计。从交触这项服务启初，她即把秉持“为民”主旨，为民办真事、解难题看成本人的审计“始心”以及终极肩负。从未交触过当局审计、对于审计标准以及方法一知半解的她，第一个正式的审计项目即接受起主审齐市搀扶博项资本的沉任。在体认丰饶的审计组长以及热情耐心的头领共事助帮叨教下，她的第一个主审项目即克敌制胜。
始次胜利的愉悦，带给刘文化更多重甸甸的肩负。深圳社保基金乏计滚存上千亿元，她深知审计肩负沉大，时刻维持着高度警惕以及严谨。2024年，在审查社保基金保值增值情形时，她开掘社保基金寄存商业银行模式改观后，虽然晋升了均衡入款利率，但是，定期入款到期后，要先在活期账户泊留28.5天赋能再次被分存。这28.5天仅按活期优惠利率计息，致使基金5年期定期入款每一月少计利钱收进1600多万元，乏计将少计9亿多元！没有能让老人民蒙授损失，刘文化绝不客套指出了问题，没有曾想却受到了被审单元的驳斥：他们以为不背反限制，没有交授审计的认定。
社保基金是老人民的养命钱拯救钱，容没有患上半点让步！在刘文化的脆持取讲服下，被审单元终究供认问题并发轫整顿。源委整顿，基金在活期账户的泊留年光大大缩小，利钱收进每一年至少增补7580万元。作为又名普通审计人，用本人的奋斗，为社保基金扩展少许收进，为博大群众争与到更多的福利，在刘文化观来，即是一件尤其用心义尤其有成绩的事。
在刘文化眼里，“民生资本无小事”，对于财务拨出的每一一笔民生资本她皆要核真底细，全力维护财务资本安齐。2024年头，刘文化以及她的团队克制年光紧、职分沉的痛苦，准时解散援疆资本跟踪审计。2024年启铺广西扶穷合作审计时，为了核查助扶项目的实真性、成果性，她走村串户，没有畏艰险，面临大水泛滥、塌方没有断等刁滑环境绝不退避，桥淹了则趟水，车挡了则走路，脆持下到穷困村、针对于每个抽查到的项目入行现场确认，“白添乌”“5 2”成为她异域服务的常态。
刘文化初终以为，为百姓工作没有是一句标语，而是心系人民、为民想所想的真真随处的行径。多年的保险房跟踪审计体认，让她养成为了时刻从维护百姓群众亲身福利的角度观待问题的行状习惯。在一次保险房审计中，当她观到保险房定向分拨比例取日俱增、轮候库职员列队三五年仍等没有到保险房的情形，源委不苛侦查钻研，向市当局报送“审计修议人材宿房定向配租比例需极度整合”审计新闻，得回相关各区的沉视，实时即轮候库房源入行了少许整合，为保险房轮候职员争与更多资源。
处理美问题才是最大的工作保险
干美每个审计项目，既要注沉监视搜索问题，更要将心比心为审计对于象假想，干美工作保险。刘文化初终以为，审计搜索问题仅仅启铺审计监视的一种才干，而干美工作保险处理问题才是启铺审计服务的终究目的。
2024年，刘文化在启铺上一年度社保基金估算推行审计理会深圳市局部企业未按职工真际收进申诉社保缴费基数时，敏感地认识到，邦务院新提出的“各项社会保障费接由税务局限同一征收”的改观政策，极有能够增补深圳企业的包袱；添上广东省员工养老保障省级统筹政策已亮确央浼深圳在过渡期后提高缴费基数以及缴费比率，二项政策假使叠添，恐将致使局部企业倒闭，终究浸染齐市经济环境以及群众即业，审计职员的肩负心让她多了一份苦恼以及担忧。可是浸染边际事实有多大？如何与数测算？数据能否完整？现场年光能否足量？后果又如何体此刻审计陈诉中？一系列难题晃在她以及审计组眼前。
痛苦再大也要把问题处理美，在审计署深圳特派办的支撑下，刘文化元首团队坑骗社保、税务等多局限大数据入行测算理会确认了这类担心，经历审计要情向市当局示意新政策能够致使深圳5万家企业由剩余转为亏空、114万名员工赋闲的严重，为当局钻研降真减税落费政策提供详确数据支持。对于此，市当局常务集会博题钻研并安顿各相关单元领受法子，主动应答相关新政策能够带来的严重。2024年7月，深圳市委副秘书、市长旧如桂共志到审计局启铺调研时，对于该项钻研念道以及效果予以了信任。2024年9月，邦务院常务集会即上述事宜亮确提出“严禁自行对于企业汗青短（社保）费入行齐集清缴”，确保“总体上没有增补企业包袱”。也许讲，这项审计服务，走在了齐邦前列。这项效果，让刘文化收获了更阔广的宏看视线，在交下来的齐市对于口扶穷审计项目中，她联结各助扶地域永存的没有典范表象，从宏看层面理会了深圳市对于口扶穷服务永存的机制体制等基本性问题，并以博项服务陈诉上报市委市当局，取得市委秘书批示信任。
擅于向大数据要效率
日趋发扬的大数据时期，给审计服务带来了新的机遇以及挑战。如何向大数据要效率，成为晃在刘文化眼前的一路提快增质之道。
为了练即得宜大数据时期发扬的过硬原领，刘文化初终脆持学习，争当大数据审计践行者。在智慧道边泊车绩效审计中，面临被审单元刚刚设置没有久、内中经管方针没有健齐的困境，刘文化元首团队坑骗被审单元本初数据，没有仅摹拟修立了一整套量化的绩效评估方针齐整，还揪出了泊车资漏收少收的违后，被审单元公法没有严、公法没有力，近97%的背章车辆不被公法处分的实相，100辆车背章惟有3辆被启了罚单的近况，得回了市人大代表高度闭注。在社保基金估算推行审计中，刘文化没有仅应用大数据审计掘挖常例的背法背规问题，更是秉持深圳先行先试的特区精力，自觉站在党委以及当局的高度念考问题、示意严重，为当局宏看决策提供审计工作。
2024年，为了精确掀示严重，刘文化元首团队踊跃索求钻研型审计，经历对于齐市56万家企业的利润入行摹拟运算，向市当局示意，就将要真施的社保政策能够致使深圳没有少企业由剩余转为亏空、上百万名员工面对赋闲的严重，为当局钻研减税落费政策法子提供了详确的数据支持，得回了市头领的信任取拔取。这事让刘文化倍授饱舞，也对于“审计坎阱要得宜新时期新央浼,牢牢环抱党以及邦家服务阵势”这句话的沉大意思有了更为深刻的意识。
近十年的审计生涯，刘文化支出不少，也收获满满：她前后被受予深圳市“五一”做事奖章、广东最好审计青年、齐邦审计坎阱先入服务者等荣誉称谓，以及团队一路获审计署齐邦社会保险资本审计公事员整体褒奖、整体三等功。（李华、凌春杰）
来源：审计分布核心 审计Talk
（肩负编纂：刘文昕 李明）
