成都中专教师工资低吗？
成都中专教师的工资是存在一定差距的，有些教师的工资确实偏低，但也有部分教师的工资不低。
为什么有些教师的工资偏低？
首先，中专教师的工资与所在学校、职称、教龄等因素密切相关。在某些学校，中专教师的工资待遇并不如#学校高，因此就会出现工资偏低的情况。此外，中专教师的职称和教龄也会影响到其工资水平，通常来说，职称越高、教龄越长的教师拿到的工资也会相应增加。
哪些中专教师的工资不低？
虽然有些中专教师的工资偏低，但也存在一些中专教师的工资不低。比如那些从事热门专业（如计算机、机械等）教学的教师，由于市场需求大，他们的工资待遇就比较不错。此外，一些在中专教育领域有一定影响力的教师，因为具有一定的名气和影响力，所以他们的工资也相对较高。
如何提高中专教师的工资待遇？
提高中专教师的工资待遇是一个全面而复杂的问题。从个人而言，教师应该积极学习、提高自身素质，争取更高的职称和更好的福利待遇。从学校而言，应该加强教师管理和提高教学质量，为教师提供更好的发展平台和有竞争力的薪酬体系。从政府而言，应该加大对中专教育的支持力度，提高中专教师的社会地位和待遇水平。
总之，在当今社会，教师的工资待遇问题是一个长期存在的话题。我们应该共同关注和探讨这个问题，为改善中专教师的工资待遇做出贡献。
